NEWHAVEN

Insights

Tag-Along – Mitverkaufsrechte für Gesellschafter

Drag-Along – Mitverkaufspflichten für Gesellschafter

Sweet Equity – eine beliebte Form der Managementbeteiligung

Bad Leaver Klausel: Worauf Sie achten müssen

Betriebsübergang Unterrichtung

Betriebsübergang Widerspruch

Share Deal: Arbeitsrechtliche Aspekte

Betriebsübergang Voraussetzungen

Betriebliche Übung beenden

Was sind Vesting-Klauseln?

Managementbeteiligung: Was ist das?

Managementbeteiligung im Private Equity

Was sind Employee Stock Options?

Nachvertragliches Wettbewerbsverbot

Aufhebung eines nachvertraglichen Wettbewerbsverbots

Karenzentschädigung bei Eigenkündigung

Nachvertragliches Wettbewerbsverbot bei Geschäftsführern und Vorständen

Handelsblatt / Best Lawyers-Ranking: Auszeichnung in der Kategorie „Deutschlands Beste Anwälte 2025“ im Arbeitsrecht

WirtschaftsWoche: NEWHAVEN TOP Kanzlei Arbeitsrecht 2025

Nachvertragliche Wettbewerbsverbote: Missverständnisse – und was wirklich zählt

Arbeitsrechtliche Due Diligence – was bei Umwandlungen auf die Check-Liste gehört

Schutz von Geschäftsgeheimnissen und Unternehmens-Know-how – Ende des mobilen Arbeitens?

Neu erschienen: Kommentierung zur Mitbestimmung beim Arbeits- und Gesundheitsschutz

Neue Veröffentlichung: „Neues zur verhandelten Unternehmensmitbestimmung“

Talent Management Framework Policies als Retention Tool

Auswirkungen der EuGH-Rechtsprechung zum Verhandlungsverfahren bei Vorrats-SEs – eigene Einordnung