Wir bieten umfassende Unterstützung in allen Bereichen des kollektiven Arbeitsrechts. Wir beraten zu den Rechten und Pflichten von Arbeitnehmervertretungen, einschließlich SE-Betriebsräten und Europäischen Betriebsräten, und entwickeln praxisorientierte Lösungen. Wir begleiten Sie in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften, um tragfähige und rechtskonforme Ergebnisse zu erzielen. Wir unterstützen bei der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen und anderen kollektivrechtlichen Vereinbarungen und stehen Ihnen bei rechtlichen Auseinandersetzungen im Zusammenhang mit der Mitbestimmung mit fundierter Prozessführung und strategischer Beratung zur Seite.

Unser Ziel ist es, Ihre unternehmerischen Interessen zu wahren und gleichzeitig einen konstruktiven Dialog mit Arbeitnehmervertretungen sicherzustellen.

Vorträge / Publikationen

• Vorträge zur „Digitalisierung im Betrieb“ im Rahmen der Arbeitsrechtstage von Amadeus FiRe und beim Praktikerkreis Betriebsverfassungsrecht
• Vortrag „Compliance-Risiko Betriebsratsvergütung“ mit Dr. Sören Schomburg, Knauer, bei der 23. NStZ-Jahrestagung am 21. Juni 2024
• Kommentierung BeckOGK Betriebsverfassungsrecht, § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG (im Erscheinen)
• „Talents – Außertarifliche Angestellte“, hrsg. mit Burkard Göpfert (mit einem eigenen Kapitel zu Mitbestimmungsrechten bei der Einführung eines Talent Management Framework Agreements)
• „Untreuestrafbarkeit im Zusammenhang mit Betriebsratsvergütungen“, ZfIStw_5_2024,_326 (mit Dr. Sascha Knaupe)