Mitarbeiter sind oft der Schlüssel zum Geschäftserfolg. Wir sichern Ihren Erfolg in Transaktionen mit präziser arbeitsrechtlicher Expertise – von der Due Diligence und Vertragsgestaltung über das arbeitsrechtliche Projektmanagement bis hin zur Post-Merger Integration. So schaffen wir Klarheit, minimieren Risiken und unterstützen Sie dabei, den Wert Ihres Unternehmens nachhaltig zu sichern.

Bei innerstaatlichen und grenzüberschreitenden Umwandlungen gestalten wir die arbeitsrechtlichen Abschnitte in Umwandlungsplänen, -Verträgen und -Berichten und stellen die zeitgerechte Beteiligung von Arbeitnehmervertretungen sicher. Bei grenzüberschreitenden Umwandlungsprozessen ins Inland hinein führen wir das erforderliche Arbeitnehmerbeteiligungsverfahren durch und verhandeln eine Beteiligungsvereinbarung mit dem besonderen Verhandlungsgremium.

Mandate / Publikationen (Auswahl)

• „Umsetzung der europäischen Umwandlungsrichtlinie“, RestructuringBusiness (deutscheranwaltspiegel.de), Ausgabe 1/24 
• Arbeitsrechtliche Beratung beim geplanten Erwerb von Europcar durch Volkswagen (LTO vom 31. Juli 2021) 
• Arbeitsrechtliche Beratung beim Erwerb der Windenergie-Sparte von Senvion durch Siemens Gamesa (LTO vom 23.10.2019)